求人の特徴
未経験歓迎
学歴不問
駅から5分以内
残業なし
交通費支給
車通勤OK
バイク通勤OK
寮・社宅あり
シニア応援
主婦・主夫歓迎
副業・WワークOK
ブランクOK
服装自由
資格優遇
昇給・昇格あり
賞与あり
資格取得支援制度
正社員
シフト自由・選べる
WEB面談可
業務内容
多彩なプログラム活動があります。
楽しくお子様を支援します。
楽しくお子様を支援します。
机上活動も頑張って取り組みます。
制作や音楽などアート活動も欠かせません。
<お仕事内容>
児童発達支援・放課後等デイサービス「こぱんはうすさくら」で日々の活動とその準備を担当していただきます。毎日のプログラム計画に合わせて、お子さま一人ひとりに必要なサポートをしていただきながら、成長を喜び合えるお仕事です。
●集団療育を通じた個別?援
毎日の主な活動内容は、音楽、制作、体操、屋外活動など、小集団活動を通じた取り組みになります。
社会性を身につけるための集団活動がベースにありますが、あくまでお子様一人ひとりのペースを尊重し、集団の中で個別の発達課題を解決していくことを目標にしています。
【働きやすさのポイント】
・年間休日休暇120日以上。(有給休暇消化率95%以上)
・育児や介護との両立支援に理解があり、残業もほぼありません。
・駅徒歩2分の好立地で通いやすい。
・休憩は1時間きっちり取れます!
【お仕事内容について】
発達に不安があるお子様に対して、小集団で音楽、制作、体操、屋外活動などを行います。
お子様の年齢に合わせるのではなく、発達段階に応じたプログラムを提供することで、「得意なことを伸ばし、苦手なことを克服する」ことを目指した支援を計画・実施します。
社会性を身につけるための集団活動がベースにありますが、あくまでお子様一人ひとりのペースを尊重し、集団の中で個別の発達課題を解決していくことを目標にしています。
【職員も楽しい支援内容】
多様なスキルを持った職員が支援にあたるため、それぞれが得意な分野や趣味を生かした支援を行います。音楽や美術はもちろん、運動療育、作業療法、また時にはゲストをお招きして茶道や手品、剣術遊びなど、幅広い活動を通じて児童の興味を引き出し、自信を育みます。
【驚くほど充実した社内制度】
置き型社食制度や業務用ズボン購入支援制度など、社内制度が驚くほど充実しています。
生活全般をサポートする福利厚生制度はスタッフに大好評です!
【驚くほど柔軟な働き方】
育児や介護との両立にはどうしても時間的な余裕が必要ですよね。
当社ではご家庭の状況に合わせて、時短勤務や週休3日制などを選択できる多彩な勤務体系があるため、いつも自分らしくお仕事に向き合うことができます。
もちろん趣味や副業のために週休3日制で働くのもOK!
仕事に自分を合わせるのではなく、自分に仕事を泡る次世代の働き方を実践してみませんか?
児童発達支援・放課後等デイサービス「こぱんはうすさくら」で日々の活動とその準備を担当していただきます。毎日のプログラム計画に合わせて、お子さま一人ひとりに必要なサポートをしていただきながら、成長を喜び合えるお仕事です。
●集団療育を通じた個別?援
毎日の主な活動内容は、音楽、制作、体操、屋外活動など、小集団活動を通じた取り組みになります。
社会性を身につけるための集団活動がベースにありますが、あくまでお子様一人ひとりのペースを尊重し、集団の中で個別の発達課題を解決していくことを目標にしています。
【働きやすさのポイント】
・年間休日休暇120日以上。(有給休暇消化率95%以上)
・育児や介護との両立支援に理解があり、残業もほぼありません。
・駅徒歩2分の好立地で通いやすい。
・休憩は1時間きっちり取れます!
【お仕事内容について】
発達に不安があるお子様に対して、小集団で音楽、制作、体操、屋外活動などを行います。
お子様の年齢に合わせるのではなく、発達段階に応じたプログラムを提供することで、「得意なことを伸ばし、苦手なことを克服する」ことを目指した支援を計画・実施します。
社会性を身につけるための集団活動がベースにありますが、あくまでお子様一人ひとりのペースを尊重し、集団の中で個別の発達課題を解決していくことを目標にしています。
【職員も楽しい支援内容】
多様なスキルを持った職員が支援にあたるため、それぞれが得意な分野や趣味を生かした支援を行います。音楽や美術はもちろん、運動療育、作業療法、また時にはゲストをお招きして茶道や手品、剣術遊びなど、幅広い活動を通じて児童の興味を引き出し、自信を育みます。
【驚くほど充実した社内制度】
置き型社食制度や業務用ズボン購入支援制度など、社内制度が驚くほど充実しています。
生活全般をサポートする福利厚生制度はスタッフに大好評です!
【驚くほど柔軟な働き方】
育児や介護との両立にはどうしても時間的な余裕が必要ですよね。
当社ではご家庭の状況に合わせて、時短勤務や週休3日制などを選択できる多彩な勤務体系があるため、いつも自分らしくお仕事に向き合うことができます。
もちろん趣味や副業のために週休3日制で働くのもOK!
仕事に自分を合わせるのではなく、自分に仕事を泡る次世代の働き方を実践してみませんか?
応募資格
読み聞かせも大切な時間です。
児童指導員任用資格
※以下のいずれかに該当する方はご応募可。
・児童福祉施設で2年以上t勤務経験
・福祉、教育、心理、社会学、および児童分野の大学学部学科卒
・教員免許(幼稚園教諭可)
・社会福祉士
・精神保健福祉士
・保育士
※資格要件が不明な場合はお問合せ下さい。
※資格所持のみ・実務経験なしでもOKです。
※資格取得見込、新卒者もご相談ください。
※障害児の支援経験は問いません。
※以下のいずれかに該当する方はご応募可。
・児童福祉施設で2年以上t勤務経験
・福祉、教育、心理、社会学、および児童分野の大学学部学科卒
・教員免許(幼稚園教諭可)
・社会福祉士
・精神保健福祉士
・保育士
※資格要件が不明な場合はお問合せ下さい。
※資格所持のみ・実務経験なしでもOKです。
※資格取得見込、新卒者もご相談ください。
※障害児の支援経験は問いません。
求める人物像
一人ひとりに丁寧な支援を行います。
好奇心を育み、興味の幅を広げます。
好奇心を育み、興味の幅を広げます。
小学生はメリハリのある活動を行います。
学習習慣を身につけることも大切ですね。
学習習慣を身につけることも大切ですね。
・お子様を褒めて育てる方針に賛同いただける方。
・お子様の成長に合わせて日々の保育内容を改善していきたいと思っていただける方。
・チームワークを大切にしながら協力して保育・療育を行える方。
※保育経験者はもちろん、異業種からの転職者や新卒者など、幅広い職員が活躍されています。
・お子様の成長に合わせて日々の保育内容を改善していきたいと思っていただける方。
・チームワークを大切にしながら協力して保育・療育を行える方。
※保育経験者はもちろん、異業種からの転職者や新卒者など、幅広い職員が活躍されています。
募集要項
職種 | 放課後等デイサービスの児童指導員 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | シフト制 |
試用期間 | 試用期間3か月間(条件変更なし) |
就業時間 | 9:00~18:00(短時間制度あり。応相談) |
休憩時間 | 60分(外出も可) |
賃金 | 月給23~28万円 ・通勤手当別途支給(上限5万円まで) ※同業転職者の場合は前職給与を考慮いたします。 ※業務手当(送迎)込み |
固定残業の有無 | なし |
試用期間の有無 | なし |
賞与 | 年2回(6月・12月) |
待遇 | ・スキルアップ支援制度 ・奨学金返済支援制度 ・近隣住宅借上社宅制度 ・転居費用補助制度 ・置型社食制度(ご飯・パン・お惣菜等) ・従業員会食費補助制度 ・人間ドック費用補助制度 ・予防接種費用補助制度 ・業務用ズボン購入補助制度 ・業務用エプロン支給 ・常備飲料飲み放題(コーヒー/紅茶) |
休日 | ※休日休暇は年間170日程度取得可能です。 ・4週8休シフト制(月単位変形労働時間制) ・年末年始休暇(12/31~1/3) ・お疲れさま休暇(連続3日間休暇) ・有給休暇(消化率95%以上!) ・子の看護休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・生理休暇 ・公務休暇 ・産前産後休業(取得実績有) ・育児休業(取得実績有) ・介護休業(取得実績有) |
加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
年間休日数 | 年間休日休暇120日以上 |
育児休業取得実績 | あり(計3名・復職実績あり) |
学歴 | 不問 |
必要な経験等 | 経験不問 ※子育て経験がある方、障害児の支援経験がある方は優遇します。 |
必要な資格 | 児童指導員任用資格 ※以下のいずれかに該当する方はご応募可。 ・児童福祉施設で2年以上t勤務経験 ・福祉、教育、心理、社会学、および児童分野の大学学部学科卒 ・教員免許(幼稚園教諭可) ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・保育士 ※資格要件が不明な場合はお問合せ下さい。 ※資格所持のみ・実務経験なしでもOKです。 ※資格取得見込、新卒者もご相談ください。 ※障害児の支援経験は問いません。 |
就業場所 | 千葉県松戸市紙敷1586-2 |
沿線・最寄駅 | 北総鉄道 秋山駅 徒歩2分 |
勤務先会社名 | 株式会社こどもの未来 こぱんはうすさくら秋山駅前教室 |
勤務先会社ウェブサイトURL | https://www.kodomonomirai.co.jp/ |
受動喫煙防止措置 | 敷地内禁煙・就業時間中の喫煙禁止 |
従業員数 | 68名 |
定年齢 | あり(65歳) |
再雇用 | あり |
通勤手当 | 上限5万円まで支給(車両通勤の場合も支給) |
採用人数 | 2名 |
応募受付電話番号 | 047-710-3940 |
選考方法 | 面接 |
選考結果通知 | 面接から1週間以内 |
応募書類等 | 履歴書・職務経歴書 |